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详情描述

劳务派遣业务是我国人才服务机构根据市场需求而开办的服务项目,是一种用人方式,可跨地区、跨行业进行。企事业单位可以根据自身工作和发展需要,通过正规劳务派遣机构(东北一鸣人才服务)。实行劳务派遣后,实际用人单位与劳务派遣机构签订劳务派遣合作协议,劳务派遣机构与派遣人员签订劳动合同,实际用工单位与派遣人员签订员工手册,双方之间只有使用关系,没有聘用合同关系。

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劳务派遣用工方式,减少人事部事务性工作

劳务派遣使企事业单位人力资源部从传统、繁琐的人事管理事务中摆脱出来,减少人力资源部在管理非长期雇员队伍上的时间和精力,从而使企事业单位管理层能更加集中精力于核心人员的管理。

实行劳务派遣管理,降低管理成本!

企事业单位采用劳务派遣方式可以降低企事业单位用人成本,主要体现在:劳务派遣前劳务派遣后。

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